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第357章工人们的贡献（第1页）

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听到陈耕这话，斯塔夫非但没有不高兴，反而是心底里暗自松了一口气：果然！费尔南德斯先生果然是打算换掉自己的。

想想也是，人家凭什么让自己继续呆在董事长的位子上呢？如果自己的能力出色也就罢了，可自己并没有表现出与这份职务相配的能力，现在为了平稳过度，让自己继续呆在现在的位子上也就罢了，可等他找到合适的职业经理人，换掉自己是必然的……

得亏自己聪明！选择主动辞去董事长的职务，表示能干个部门主管就已经心满意足，否则两三个月后十有八九自己要去找工作了。

“boss，”斯塔夫的语气越发的诚恳了：“我仔细考虑过了，amc这两年的每况愈下，与我的能力不足确实有着相当的关系，我的能力，做一个部门主管或许没问题，但担起这么大一家公司……事实证明我确实是力有不逮，您接手公司的这段时间，我帮您维持住局面，那是肯定没问题的，但如果可以，我希望有个能够真正承担得起这份责任的人来做amc汽车的董事长。”

这番话的意思其实要反过来理解，斯塔夫是在用这番话告诉自己的老板，如果您需要我先稳定住局面，我可以继续在董事长的位子上干一段时间，但只要您觉得我需要退位让贤了，您只要给我说一声就行，我很识相的，会乖乖的走人——这其实就是在祈求陈耕：老板，您给我一个养老的地方就行。

陈耕之前的计划确实还真就是等过渡工作完成后就让斯塔夫走人的，但既然斯塔夫这么识相，陈耕也不介意给他一个机会，点点头：“这个问题我们以后再说吧。”

这分明就是默认了。

听到陈耕的话，包括提姆斯隆等人在内的amc的原高管们，你看看我，我看看你，一时间都不知道该怎么说话，就是脸色难看的厉害。唯有斯塔夫松了一口气，赶忙点头的同时，还不忘记看提姆斯隆等人一眼：傻x！

提姆斯隆等人真的想不明白“一朝天子一朝臣”的道理吗？

当然不是，他们心里其实明白的很，新老板接手公司后，必然会在关键和要害部门换上他自己的人，自己这些人作为“前朝旧臣”，肯定是被清洗的对象，他们只是不甘心，所以下意识的选择了装瞎。

当然，不可否认的是，陈耕的年龄也让他们无意识的产生了很多的误判：费尔南德斯·陈真的很年轻啊，或许比较好欺负？尤其是在陈耕承诺他们绝大部分人都可以继续留在amc之后，这种感觉就越发的强烈了。

但当斯塔夫率先向费尔南德斯举起了白旗，提姆斯隆以及amc汽车的股东们终于意识到了一件事：费尔南德斯·陈早有已经磨刀霍霍了。

……………………

当着记者的面，陈耕对amc的原管理层、老股东们很客气，笑眯眯的，可当进入会议室之后，陈耕就一点都不客气了……

“先生们，虽然我相信你们已经明白了现在是什么情况，但我还是要再次提醒你们，现在的我，拥有amc汽车63%的股份，也就是说，除了极个别表决的时候需要66.7%的股权才能通过的决议，我对amc汽车的日常经营有着绝对的话语权，所以我提醒那些对我的到来很不满的先生，不要自找难堪，在这么多人面前被我赶出去很丢人的。”

会议室里不少人的脸色变了数变。

显然，在这之前，的确是有人打算借着这个机会给陈耕找些麻烦的，但面对陈耕这番直白到不讲理的宣言，这些打算给陈耕难堪的家伙都沉默了……

是啊，眼前这个混蛋拥有amc汽车63%的股份，意味着除了极个别需要66.7%的股权通过才能正式实行的决议，在企业的日常经营管理中，这个混蛋有着绝对的话语权，既然这样，还是不要给自己找难堪了吧，毕竟当着这么多人的面被赶了出去真的很丢脸。

“很好，看来大家都认清了形势，”见没有人跳出来，陈耕满意的点了点头：“我知道在座的一些先生对我的到来抱有一些期待，或者我直接说吧，抱有一些不切实际的幻想，想着向我提出一些条件，而我会妥协、会满足你们的一些条件，毕竟我只有一个人，对amc汽车完全不熟悉，你们才是地头蛇，对吧？”

“……”

没有人说话，很多人都面无表情的低着头，但他们心里是怎么想的就不好说了。

对于眼前的情况，陈耕并没有感到意外，这一切本就在他的意料之中：“我今天来的目的就是要告诉诸位一件事：我承诺的事情就一定会做到！

我之前承诺了管理层大部分都可以留下，我就会遵守自己的承诺，但我也告诉你们，我绝对不会养吃闲饭的家伙，所有的管理层，今天回去之后给我写一份报告，报告里面说明你接下来打算怎么做、对公司未来有什么建议。认为公司存在有什么问题。

诸位的待遇和级别暂时维持不变，但我会根据诸位的这份报告调整你们的分工。

对了，我建议大家好好想想这份报告要怎么写，因为在三个月后，我会对你们进行考核，考核的原则只有一个：能者上，庸者下，至于连平庸都算不上的……给我滚！”

最后一个“滚！”，陈耕说的杀气腾腾。

面对陈耕直白的、肆无忌惮的威胁，不少人的脸色下意识一白。