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第389章 人才市场设立（第2页）

原先是没必要，如今市里也不能光设立劳动力市场，还得将另一块人才市场的牌子立起来。

沈旭东也让小姜帮着联系一些民营企业，以及让管委会的几位负责企业改制的副主任，联系联系被改制的企业。

让当地的这些企业，拿出些好的岗位来。

尤其是有培养方向潜力的岗位，准备在宁州开办人才市场与专门招聘会，方便大学毕业生直接对接企业就业。

更重要的事，这包分配制度估计明后年就会正式全面取消，到时候全国的大学毕业生都会流动起来。

沈旭东既然是宁州的副市长，就已经做好今后的打算。

这两年要将尊重人才，重视劳动者的牌子先打出去，以便未来真的全面取消分配那年。

能够吸引更多的年轻人，南下来他们宁州市里的企业就业。

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一个城市的发展肯定少不了普通劳动者以及大量的高校毕业生。

他这也算是未雨绸缪，不能让高校毕业生，因为市里的就业环境和就业岗位缺乏，反而去了羊城或鹏城，又或是去了魔都这种大城市。

他们宁州市或者说浙省也得趁着这几年，将名声以及就业名声包括更丰富的机会打出去，未来成为抢占全国优秀人才，自动汇聚的城市。

于此同时，不少初具规模民营企业的企业主接到小姜的电话，或者其他市里与高新区同志的电话。

接到市里想要组建人才市场，包括高校大学生招聘会，给他们输送人才后，也一个个笑得合不拢嘴。

这年头的民营企业可很少能招得到大学生的，不管是中专还是大专又或是本科都招不到几个，毕竟之前他们都是包分配的，能有几个人愿意出来去民营企业的。

倒是能招到部分高中生，而高中生的确相比起其他学历低的人来说，在企业内更让他关注和青睐，也更能适应各种的管理岗位。

所以这次市里要组建大学生的招聘会，一个个都兴奋起来。

在这个经济飞速稳步向好的时代，不少老板自己都只是个小学学历，对于能招个大学生不光是出于企业对人才需求的考虑，更是能让他们的虚荣心得到满足。

沈旭东他堂哥沈旭东得到消息时，还专门向他来确认这事，并且摩拳擦掌准备靠丰厚物质条件吸引大学生来他们企业就业。

哪怕是之前那批老国营企业改制的，如今不少发展不错需要扩张的，也愿意给出不少好的岗位，招聘大学生进入，更好的发展自己所在的企业。

别看国家这边取消了包分配，并且党政机关也并不像当年那么缺这些高素质高学历的人才。

但放到社会上，尤其是过去这几年刚做起来的民营企业，对于人才的渴望可不小，不管是处于什么心态。

起码大学生，不管是中专大专，还是本科生，在目前的宁州市还真是不愁就业，只不过需要他们与企业都主动迈出交流的第一步而已。

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