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第1027章 重塑组织架构（第5页）

二叔翻了翻本子，敲了敲笔头。

开口道：“成立科学院与工程院，我没有问题。”

“只是说到这个组织架构的问题，我突然想起来咱们大樟树基地，到现在还没有一个怎么正式的组织架构。

今天既然提出来了，干脆我也说一句。

咱们大樟树基地成立管委会。

下设军事部，内务部，农业部，工业部，技术部，基地运维部。

军事部下设：内卫处，对外作战处.....

农业部下设：室内种植、室外种植、水产养殖、牲畜养殖...

.........。”

二叔看着本子，慢慢地把一个庞大的构想说了出来。

此言一出。

会议室中的众人都有些被震惊到了。

这可是一个很大的事情。

很显然，二叔早就有所准备，不然也不会一次性说的这么清楚。

会议室中，众人的表情都不太一样。

毕竟设置的这么多职位，那就意味着他们其中有些人的工作会有些变化。

“大概就这些，我说完了。”二叔停了下来。

咔哒——

三叔在那边用指甲剪剪指甲，低着头似乎根本没有听。

“老三，开会认真点。”二叔皱了皱眉头说道。

在基地中，二叔是少数的几个能够这样和三叔说话的人。

三叔伸了伸懒腰，开口道：

“我说说我的意见。”

“分工明确是需要的，但是太明确反而不太合适，内外城就这么多人，分的太细不太合理。

如果内外城的人口数量超过了三千，那我觉得完全没有问题。

可是现在如果不包括那些合作人员与编外人员的话，我们的总人数不到一千人。

一句话，我赞同重新构建组织架构，但不建议太过于细分。”

二叔听完三叔说的话之后，也开始反思起来。

好像说的也有道理啊。

但是李宇听完之后，却是在想着另外一件事。

基地中的人员划分，他之所以一直没有梳理到特别清楚，就是因为他可以随时变动人员职位。

要是按照二叔的这个划分，那么职位的高低立刻就体现出来了。

三叔、二叔、大舅他们的职位基本没有高低之分，形成了一个平衡，统一到最后还是在他的手中，这使得他的决定是最为关键的。

但是，回过头来说，二叔说的这个事，的确也是要梳理一下了，起码到部一级别是可以设定。

只是他不想放大某一个人的权利。

.......

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