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第125章（第2页）

明显不信的反应，经理忐忑起来，低着头，再度跟她道歉，“抱歉，是我的错。”

“一次，可以说是遗漏，但是……”茉莉抱起双臂，回头看向财务总监，“但是我怎么听说，但凡是娱乐城项目相关的审批流程，都批得特别慢呢？”

总监立即会意，“您稍等。”

说完，赶紧拿着鼠标点了点，点开系统。

他有整个部门的系统权限，财务部的审批流程最终也都会经过总监这里，但一般情况下，他不会特意去看最初提交申请的时间，现在确认过后才发现，茉莉说的情况完全属实。

所有跟娱乐城项目有关的审批，到经理这关就卡住了。

“抱歉茉莉小姐。”总监立即担负起他的责任，“我没有监督好自己部门的工作，但保证，以后再也不会了。”

“最好是这样。”茉莉从椅子上站起来，“哦，对了。”

她转过头，看向自己的秘书，“我的助理招到了吗？”

李棠不知道她为什么突然问起自己的助理，如实道：“还没有招到满意的。”

“那就通知人力资源部，让他们顺便再招一个财务经理。”茉莉顺势道。

财务经理闻言，脸上血色顿失。

“茉莉小姐……”

她求饶的口吻，瞳孔大睁地望着她。

财务总监也很是震惊，茉莉小姐看起来柔柔弱弱的，怎么是这样雷厉风行眼里揉不得沙子的作风？

李棠瞥见两位受惊的样子，神色自若地答应：“好的。”

“如果再有下一次。”茉莉回过头，扫了眼经理和总监，“也好及时让人顶替上，您说对吗？秦总。”

这是再有下一次就直接换人的节奏，但茉莉这言出必行的架势，秦总监也只能点头，附和道：“是的。”

事情解决完了，茉莉又领着秘书离开。

刚走出门口，就听到门后隐隐约约传来总监小声训斥经理的声音。

“卡茉莉小姐的款，你脑子进水了吧？”

是啊，竟然卡她的款，脑子进水了吗？

整个贺氏谁不知道，茉莉是有可能成为集团未来接班人的？

那么，是什么原因让财务经理愿意冒着得罪她的风险也要给她使绊子？

足够大的好处。

而这个足够大的好处谁给？

贺政轩？

整个集团里，茉莉也想不到第二个可能这么做的人了。

毕竟，只有他，才跟她存在竞争关系。

父亲希望茉莉漂漂亮亮地把娱乐城这个项目完成，好顺理成章地将接班人的位置交给她，堵住家族里那些重男轻女的嘴，让他们知道女儿也是可以担当重任的！

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